梁宁娜，广西大学经济学学士、华中科技大学经济学硕士；中国科学院心理研究所在职博士高级研修班管理心理学专业进修；目前为南宁学院管理学院教授、广西大学硕士生导师，南宁学院拔尖人才，曾主持完成校级工商管理本科重点专业项目建设；主要研究领域包括组织行为学、营销管理、人力资源管理、组织与创新、城市发展。

发表学术论文10余篇，出版学术专著1部，教材2部，主持市厅级课题4项，参与国家社会科学基金重大项目1项。获得市厅级科研奖励4项（排名第一）。

中国科学院心理所人力资源管理师，高级员工关系管理师，中国科学院研究生院社会与组织行为研究中心组织与员工促进（OEAP）高级讲师，亚洲组织与员工促进（EAP）协会会员。曾任中国市场学会品牌管理专业委员会理事。有9年在某知名营销策划广告公司的营销策划工作经验，参与为国内知名企业服务的多项营销策划工作，执笔完成的案例曾获“益普索”杯广告调研大赛全国一等奖。为广西某百强企业提供组织与员工关系建设等方面的管理咨询服务。